株式会社Bowery
(正社員・月収30万以上可)賞与あり/大手メーカー工場/新しい環境でお仕事挑戦/無資格でも関係なし/軽作業staff【正社員】
掲載期間 25年03月13日〜26年03月13日
月給313,100円
- 早朝
- 朝
- 昼
- 夕方
- 夜
- 深夜
注目ポイント
軽作業スタッフ大募集の理由!
◎ 未経験者歓迎!オープニングスタッフとしての特別な研修!
未経験からのスタートでも安心!オープニングスタッフとして、みんなと一緒に研修を受けられるので、初めての方でもスムーズに業務に入れます。
◎ 20代・30代の男女が活躍中!
やる気があればOK!20代・30代の男女が未経験から活躍しており、ブランクのある方でも大丈夫。優しいスタッフが丁寧に教えますので、安心してご応募ください。
◎ 今だけの特典!職場付近の社宅に即入寮可能!
職場付近の社宅に即入寮可能!寮費も補助があるので、手持ちが少なくても新生活を開始できるチャンスです。新しい環境でのスタートを応援します!
◎ 働きやすい環境でプライベートも充実!
軽作業なので体への負担も少なく、働きやすい環境が整っています。プライベートの時間もしっかり確保できるので、仕事と生活のバランスを大切にできます。
お仕事内容
\年間休日120日以上!あなたの新しいスタートを応援します!/
果物用のかわいい梱包材を一緒に作りませんか?
<お仕事の内容>
あなたが手がけるのは、完成品の果物を彩る梱包材の製造です!
具体的なお仕事は・・・
1. 機械に材料をセット
2. スイッチをオン
これだけ!超シンプルな作業なので、知識ゼロからのスタートでも大丈夫!未経験大歓迎です!異業種からの転職も応援しますよ
<給与・手当・賞与について>
あなたの頑張りをしっかり評価します!
高収入や安定収入が手に入るチャンスです!もちろん、成果次第で給与UPも狙えます!
<働きやすい環境>
プライベートも大切にできる職場です!
残業は少なめで、しっかりとお休みが取れるので、バランスの良い生活を手に入れられます
わからないことや不安なことは、応募後にじっくり相談できます!
新しい挑戦をしたいあなたのご応募をお待ちしています!
屋外に喫煙所があり、
屋内では受動喫煙を防止するため禁煙です。
・-・-・-・-・-・-・-・ー・
本求人は職業紹介会社
株式会社Boweryの
紹介求人となります。
株式会社Bowery
有料職業紹介業 27-ユ-304754
・-・-・-・-・-・-・-・ー・
給与 | 月給313,100円 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり313,100円 【給与補足】 -給与- 月収 313100円 - 365000円 |
---|---|
試用期間 | 試用・研修期間:2週間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
勤務地 | 長野県松本市 長野県松本市元町 |
地図 | 勤務地 勤務地はこちら ![]() |
勤務期間 | 長期で働ける職場をお探しの方! |
勤務時間 | [1]21:00〜06:30(実働: 8時間〜、休憩: 60分) [2]09:00〜18:30(実働: 7時間〜、休憩: 45分) [3]22:00〜08:30(実働: 8時間〜、休憩: 60分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 勤務時間: 21:00‐06:30(休憩60分) 09:00‐18:30(休憩60分) |
休日・休暇 | 【休暇制度】 週休2日制(土日祝休み) (年間5日程の土曜出勤あり。 会社カレンダーに準じて) 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 |
待遇 | 雇用形態:正社員 残業手当/休日手当/夜勤手当/深夜手当支給 賞与年2回・昇給年3回 (4ヶ月に1回査定あり) 社会保険完備/交通費全額支給/ 制服貸与/資格取得支援制度あり/役職手当あり <給与・手当・賞与に関して> 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ただし、適用除外の場所あり) |
応募資格 | 社員経験は一切不問! \\未経験者応援!// 若手メンバーが中心となって 力を発揮しています! ーこのような方もOK!ー ・就業ブランクがある方 ・未経験や初心者の方 ・新卒や第二新卒の方など ・経験を持たない方もサポートします! モクモクとコツコツと 作業するのが好きであれば大丈夫です! |
応募情報
応募方法 | 《応募方法》 応募フォームでご登録後、 採用担当者の携帯よりご連絡致します。 【会社所在地】 〒564-0052 大阪府吹田市広芝町10-8 江坂薫友ビル209 |
---|---|
応募先 | 株式会社Bowery |
担当 | 採用担当 |